ADP SmartCompliance®

À propos

ADP SmartCompliance est un portefeuille complet de conformité en gestion du capital humain (HCM) basé sur le cloud, conçu comme une extension à tout système de RH, de paie ou d'avantages sociaux, tels que les ERP, les solutions tierces ou autres solutions HCM. ADP permet aux employeurs de transformer leurs obligations réglementaires en opportunités en rationalisant, automatisant et réduisant la charge de conformité réglementaire pour les organisations grâce à une combinaison de technologie intelligente et d'analytique associée à un service expert. ADP SmartCompliance est indépendant de la plateforme et est mieux utilisé comme une suite complète, cependant, les employeurs ont la possibilité de mélanger et d'associer les capacités de SmartCompliance pour les intégrer à leurs systèmes sélectionnés de RH, de paie et d'avantages sociaux. ADP SmartCompliance est conçu pour continuer à évoluer afin de répondre au paysage réglementaire et de conformité en constante évolution, permettant aux employeurs de devancer les demandes, les changements et les scénarios de pénalités potentielles. Le portefeuille ADP SmartCompliance comprend : Taxe sur l'emploi : Processus rationalisés pour soutenir le dépôt et le versement des taxes fédérales, étatiques et locales sur l'emploi. Saisies sur salaire : Traitement des privilèges, des saisies sur les paiements de décaissement ; notification automatisée aux tribunaux, agences et employés ; et facilitation des appels avec les employés, bénéficiaires, parents gardiens, avocats et agences applicables. Crédits d'impôt : Identifier, capturer et appliquer les crédits d'impôt et incitations fédéraux, étatiques et locaux pour les organisations de toutes tailles. Paiements de salaire : Options de suivi et de paiement électroniques conçues pour être flexibles et répondre aux demandes de la main-d'œuvre moderne. Vérification de l'emploi : Fournir aux vérificateurs accrédités un accès sécurisé et automatisé à la vérification de l'emploi, de l'identité et du revenu. Conformité sanitaire : Visibilité proactive et illimitée dans les données de l'employeur et les pratiques commerciales pour répondre aux mandats de l'employeur pour l'ACA IRS et les exigences applicables de couverture sanitaire et de reporting de l'état. Réclamations de chômage : Gestion des réclamations de chômage, de l'assurance et des appels avec l'assistance de la technologie des réclamations de chômage ADP, de l'analytique et des professionnels dédiés.